{"id":307,"date":"2016-09-28T07:00:42","date_gmt":"2016-09-28T05:00:42","guid":{"rendered":"http:\/\/qed.dk\/rasmus-kaae\/?p=307"},"modified":"2016-12-19T07:06:04","modified_gmt":"2016-12-19T07:06:04","slug":"pretotyping-det-nye-sort","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/","title":{"rendered":"Pretotyping &#8211; det nye sort?"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/i1.wp.com\/qed.dk\/rasmus-kaae\/wp-content\/uploads\/sites\/10\/screen520x924.jpeg\"><img loading=\"lazy\" class=\"alignright size-medium wp-image-308\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/qed.dk\/rasmus-kaae\/wp-content\/uploads\/sites\/10\/screen520x924-300x169.jpeg?resize=300%2C169\" alt=\"screen520x924\" width=\"300\" height=\"169\"  data-recalc-dims=\"1\"><\/a>Er pretotyping det nye sort indenfor agil softwareudvikling og innovation? Jeg satte mig selv en udfordring at finde ud af om arbejdsformen gav mening for mig.<\/p>\n<p>I mit daglige virke er jeg agil coach og arbejder derfor udelukkende p\u00e5 et meta-niveau i forhold til &#8220;rigtig&#8221; arbejde. Tidligere har jeg arbejdet som softwareudvikler og har l\u00f8bende fors\u00f8gt at holde mig opdateret p\u00e5 forskellige udviklingsplatforme. For at finde ud af om pretotyping var noget jeg kunne se en pointe i, opsatte jeg en udfordring som var indenfor mine egne kompetencer og med brugere som jeg kunne tilg\u00e5 i min fritid.<\/p>\n<h2>Lav et spil til iPhone<\/h2>\n<p>Udfordringen: Kan jeg lave et simpelt spil med nok gameplay til at andre gider at bruge tid p\u00e5 at spille det.<\/p>\n<p>M\u00e5lgruppe: I det jeg har en s\u00f8n p\u00e5 9 \u00e5r og dermed adgang til andre i den aldersgruppe blev det m\u00e5lgruppen. Yderligere indsn\u00e6vrede jeg m\u00e5lgruppen til prim\u00e6rt at v\u00e6re hesteinteresserede, da det er et omr\u00e5de jeg og min familie har stor kendskab til.<\/p>\n<p>Slutprodukt: iPhone spil i Apple App Store der kunne spilles af m\u00e5lgruppen.<\/p>\n<h2>Iteration 1<\/h2>\n<p>I pretotyping arbejdes der med hyppige iterationer og afpr\u00f8vning af mockups for at finde ud af om m\u00e5lgruppen bryder sig om ideen og for at h\u00f8re om der kan arbejdes nye tanker ind i produktet. Jeg satte mig ned med min s\u00f8n og tegnede et par mockups i PowerPoint. Efterf\u00f8lgende viste vi det til et par af hans venner. Vores initielle tanker om gameplay viste sig at v\u00e6re forkerte, da vi havde t\u00e6nkt det meget mere kompliceret end hvad de f\u00f8lte ville v\u00e6re sjovt. For at pejle os ind p\u00e5 deres forslag bad jeg dem finde 2-3 simple spil som de mente var sjove og var noget de ville spille sammen med deres venner.<\/p>\n<h2>Iteration 2<\/h2>\n<p>Jeg tog deres feedback til mig og installerede de forsl\u00e5ede spil og fors\u00f8gte at finde ud af hvilke elementer jeg kunne tage med over i det nye spil. Nogle af elementerne gik ud p\u00e5 at styring og gameplay skulle v\u00e6re s\u00e5 simpelt og genkendeligt at man ikke skulle bruge tid p\u00e5 vejledning fra f\u00f8rste fors\u00f8g. Efter lidt research satte jeg mig ned med en editor og begyndte at opbygge en HTML5 side med Javascript til styring af logikken. Det smarte ved denne l\u00f8sning er at det er hurtigt at udvikle i samt giver mulighed for kompilering til en native app via frameworks som Cordova og Adobe Phonegap. Efter et par dage havde jeg en udgave som var spilbar og jeg tog derfor endnu en runde med min s\u00f8n og hans venner for at h\u00f8re deres input igen. Intet blev filtreret. De savnede gameplay, synes at styring af karakteren var forkert og generelt var der for lidt &#8220;sjov&#8221; ved spillet. P\u00e5 bedste agile coach maner skrev jeg deres forslag til forbedringer ned p\u00e5 post-its og bad dem hj\u00e6lpe med at vurdere hvad der var vigtigst i forhold til at lave et sjovt spil. Deres input blev taget i mod med kysh\u00e5nd og jeg gik tilbage til min editor og arbejdede videre.<\/p>\n<h2>Iteration 3<\/h2>\n<p>Med afs\u00e6t i deres feedback blev der nu indarbejdet en simplere styring i spillet samt to ekstra elementer som gjorde gameplayet sjovere: en hiscore baseret p\u00e5 hvor langt spilleren var n\u00e5et samt flere karakterer som kunne &#8220;l\u00e5ses op&#8221; efterh\u00e5nden som ens personlige hiscore blev h\u00f8jere. Disse elementer blev indarbejdet i Javascriptet og jeg kompilerede den f\u00f8rste native app med Cordova og Adobe Phonegap med efterf\u00f8lgende afpr\u00f8vning via Apple Testflight. Det var nu tid til endnu en runde med m\u00e5lgruppen for at h\u00f8re deres vurdering: De var meget glade for de ekstra elementer der var kommet til gameplay og begyndte nu at fokusere p\u00e5 at grafikken ikke var p\u00e6n og at lyden i spillet var kedelig. Generelt gik de mere ned i detaljen i denne iteration end ved de tidligere iterationer (en &#8220;aha&#8221; oplevelse for den agile coach). Sammen med b\u00f8rnene satte jeg mig ned og udvalgte nogle musikstykker der kunne bruges til baggrundsmusik og vi &#8220;tweakede&#8221; grafikken s\u00e5 den blev en hel del p\u00e6nere at se p\u00e5.<\/p>\n<h2>Konklussion<\/h2>\n<p>I denne afart af pretotyping gav det fuld valuta at arbejde med hypoteser og prototyper for at n\u00e5 frem til et h\u00e6derligt resultat som kunne lanceres i Apple App Store. Det var interessant at se hvordan m\u00e5lgruppen var gode til at fokusere p\u00e5 de store linjer i starten og s\u00e5 snart der kom et spilbart produkt p\u00e5 banen blev feedbacken mere detaljeorienteret. Med afs\u00e6t i denne afgr\u00e6nsede afpr\u00f8vning af pretotyping vil jeg helt klart anbefale metoden til produktudvikling og idemodning, da det var meget v\u00e6rdifuldt.<\/p>\n<p>Det endelige resultat kan ses p\u00e5 dette link: <a href=\"https:\/\/appsto.re\/dk\/2rQZeb.i\">https:\/\/appsto.re\/dk\/2rQZeb.i<\/a><\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Er pretotyping det nye sort indenfor agil softwareudvikling og innovation? Jeg satte mig selv en udfordring at finde ud af om arbejdsformen gav mening for mig. I mit daglige virke er jeg agil coach og&#8230;<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on get_the_excerpt --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on get_the_excerpt --><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":308,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"spay_email":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_is_tweetstorm":false,"jetpack_publicize_feature_enabled":true},"categories":[2,1],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v17.8 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Pretotyping - det nye sort? - @agilerasmus<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_GB\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Pretotyping - det nye sort? - @agilerasmus\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Er pretotyping det nye sort indenfor agil softwareudvikling og innovation? Jeg satte mig selv en udfordring at finde ud af om arbejdsformen gav mening for mig. I mit daglige virke er jeg agil coach og...\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"@agilerasmus\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2016-09-28T05:00:42+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2016-12-19T07:06:04+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"admin\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Estimated reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#website\",\"url\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/\",\"name\":\"@agilerasmus\",\"description\":\"agile coach, trainer and scrum master\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"en-GB\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"url\":\"\",\"contentUrl\":\"\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/\",\"name\":\"Pretotyping - det nye sort? - @agilerasmus\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2016-09-28T05:00:42+00:00\",\"dateModified\":\"2016-12-19T07:06:04+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#\/schema\/person\/cc0de41731dfcf8697fd64dadadcf096\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-GB\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Pretotyping &#8211; det nye sort?\"}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#\/schema\/person\/cc0de41731dfcf8697fd64dadadcf096\",\"name\":\"admin\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/024753e28bdb374a97740a4d5572755e?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/024753e28bdb374a97740a4d5572755e?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"admin\"},\"url\":\"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/author\/admin\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Pretotyping - det nye sort? - @agilerasmus","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/","og_locale":"en_GB","og_type":"article","og_title":"Pretotyping - det nye sort? - @agilerasmus","og_description":"Er pretotyping det nye sort indenfor agil softwareudvikling og innovation? Jeg satte mig selv en udfordring at finde ud af om arbejdsformen gav mening for mig. I mit daglige virke er jeg agil coach og...","og_url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/","og_site_name":"@agilerasmus","article_published_time":"2016-09-28T05:00:42+00:00","article_modified_time":"2016-12-19T07:06:04+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"admin","Estimated reading time":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#website","url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/","name":"@agilerasmus","description":"agile coach, trainer and scrum master","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"en-GB"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#primaryimage","inLanguage":"en-GB","url":"","contentUrl":""},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#webpage","url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/","name":"Pretotyping - det nye sort? - @agilerasmus","isPartOf":{"@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#primaryimage"},"datePublished":"2016-09-28T05:00:42+00:00","dateModified":"2016-12-19T07:06:04+00:00","author":{"@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#\/schema\/person\/cc0de41731dfcf8697fd64dadadcf096"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-GB","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/pretotyping-det-nye-sort\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Pretotyping &#8211; det nye sort?"}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#\/schema\/person\/cc0de41731dfcf8697fd64dadadcf096","name":"admin","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/#personlogo","inLanguage":"en-GB","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/024753e28bdb374a97740a4d5572755e?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/024753e28bdb374a97740a4d5572755e?s=96&d=mm&r=g","caption":"admin"},"url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/author\/admin\/"}]}},"jetpack_featured_media_url":"","jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_sharing_enabled":false,"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p8dzln-4X","jetpack-related-posts":[{"id":700,"url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/springapp-fra-ide-til-markedsledende-app\/","url_meta":{"origin":307,"position":0},"title":"SpringApp &#8211; fra ide til markedsledende app","date":"September 21, 2018","format":false,"excerpt":"Tilbage i 2014 fik jeg en ide til en app som jeg kunne se et potentielt marked for. Tanken med SpringApp var i f\u00f8rste omgang ikke at det skulle v\u00e6re en stor succes med mange downloads, men blot et v\u00e6rkt\u00f8j jeg selv kunne anvende i fritiden. Det har dog efterf\u00f8lgende\u2026","rel":"","context":"In &quot;Dansk&quot;","img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i2.wp.com\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2018\/09\/Sk\u00e6rmbillede-2018-09-21-10.16.39.png?fit=1200%2C673&ssl=1&resize=350%2C200","width":350,"height":200},"classes":[]},{"id":848,"url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/selv-ledelse-versus-medarbejderledelse\/","url_meta":{"origin":307,"position":1},"title":"Selv-ledelse versus medarbejderledelse","date":"May 7, 2019","format":false,"excerpt":"For nyligt afholdte Kristian Haugaard og jeg et indl\u00e6g for en gruppe HR-ledere i Aarhus. Det har efterf\u00f8lgende givet anledning til refleksion hos mig: Hvilke elementer, der traditionelt h\u00f8rer hjemme hos enten en HR afdeling eller h\u00f8rer under personaleledelse, kunne et agilt team liges\u00e5vel selv administrere? For ikke at teoretisere\u2026","rel":"","context":"In &quot;Dansk&quot;","img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i1.wp.com\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/boss-454867_960_720.jpg?fit=960%2C638&ssl=1&resize=350%2C200","width":350,"height":200},"classes":[]},{"id":317,"url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/hands-on-forbliv-agil\/","url_meta":{"origin":307,"position":2},"title":"Hands-on: Forbliv agil","date":"October 12, 2016","format":false,"excerpt":"For nogen tid siden skrev jeg om den agile transformation i Danske Bank\u00a0og om hvilke tiltag der p\u00e5 dav\u00e6rende tidspunkt blev iv\u00e6rksat for at fastholde agiliteten i organisationen. Sidenhen har jeg talt med andre agile coaches rundt om i branchen og det lader til at det \"nye sort\" i IT-branchen\u2026","rel":"","context":"In &quot;Dansk&quot;","img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]},{"id":192,"url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/du-er-ikke-agil\/","url_meta":{"origin":307,"position":3},"title":"Du er ikke agil","date":"February 13, 2015","format":false,"excerpt":"Er man i stand til at kalde sig agil blot fordi man anvender Kanban eller Scrum? Er man per definition rigid bare fordi ens projekt f\u00f8lger en vandfaldsmodel? Er CMMI overhovedet forligeligt med konceptet agile? Jeg har ikke alle svarene, men jeg har givet det en del tanker: De mest\u2026","rel":"","context":"In &quot;Dansk&quot;","img":{"alt_text":"successfailure","src":"https:\/\/i1.wp.com\/qed.dk\/rasmus-kaae\/wp-content\/uploads\/sites\/10\/successfailure.jpg?resize=350%2C200","width":350,"height":200},"classes":[]},{"id":225,"url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/raabaandsknob-eller-kaellingeknude\/","url_meta":{"origin":307,"position":4},"title":"R\u00e5b\u00e5ndsknob eller k\u00e6llingeknude","date":"September 25, 2015","format":false,"excerpt":"For mange \u00e5r siden gik jeg til spejder. Her l\u00e6rte jer at t\u00e6nde b\u00e5l, bruge dolk og \u00f8kse samt binde et r\u00e5b\u00e5ndsknob. Faktisk har jeg et m\u00e6rke som bevis for at jeg var dygtig til netop r\u00e5b\u00e5ndsknob.I dag minder mine knuder mere om k\u00e6llingeknuder, men de er st\u00e6rke og kan\u2026","rel":"","context":"In &quot;Dansk&quot;","img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]},{"id":122,"url":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/tool-chain-til-webudvikling\/","url_meta":{"origin":307,"position":5},"title":"Tool chain til webudvikling","date":"July 8, 2014","format":false,"excerpt":"S\u00e5, nu blev det endelig tid til at skrive en rant omkring teknik og n\u00f8rderi - bedre kendt som \"rigtig arbejde\". Jeg h\u00e5ber at kunne f\u00e5 lidt feedback p\u00e5 min tool chain fra nogen der har erfaringer fra noget tilsvarende eller blot at give lidt inspiration til andre. I min\u2026","rel":"","context":"In &quot;Dansk&quot;","img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2014\/07\/children-593313_1280.jpg?fit=1200%2C800&ssl=1&resize=350%2C200","width":350,"height":200},"classes":[]}],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/307"}],"collection":[{"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=307"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/307\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":325,"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/307\/revisions\/325"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media\/308"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=307"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=307"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/agilerasmus.com\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=307"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}